（多选题）
违反劳动与社会保障的法律责任的构成必须同时具备的要素是（）.
A责任人
B违法行为
C损害后果
D因果关系
E主观过错
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
违反劳动简法的法律责任的构成包括的要素有（）。
（简答题）
用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的应当承担什么法律责任？
（单选题）
企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（），要求企业、事业单位采取措施予以（）。
（判断题）
企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位交涉，要求企业、事业单位采取措施予以改正
（判断题）
违反劳动法的法律责任包括行政责任。
（单选题）
生产经营单位违反劳动法律、法规规定，不提供安全生产条件的，（）应当代表职工与生产经营单位交涉，要求生产经营单位采取措施予以改正。
（单选题）
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（单选题）
关于我国劳动与社会保障法的法律渊源，以下说法正确的是（）.
（多选题）
关于我国劳动与社会保障法的法律适用，以下说法正确的有（）.
