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(多选题)

根据密执安大学的研究,员工导向型领导行为表现为()

A关心员工的需要、晋级和职业生涯的发展

B有意识地培养与高绩效的工作群体相关的人文因素

C群体任务的完成情况是领导行为的中心

D领导者的行为集中在对人员的监督

E认为下属是实现目标或任务绩效的工具

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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