(单选题)
在领导行为方格论中,领导者对工作和人的关心都有高标准的要求,认为员工利益与组织目标是相容的领导类型是()。
A任务式管理
B乡村俱乐部式管理
C贫乏式管理
D团队式管理
正确答案
答案解析
略
相似试题
(单选题)
在布莱克和穆顿的管理方格论中,“领导者对工作极为关心,但忽略对人的关心”的领导风格属于()
(单选题)
在领导行为方格论中,对工作高度关心,但对人则很少关心的领导类型是()。
(单选题)
在布莱克和穆顿的管理方格论中,“领导者既对工作关心,也对人关系,但缺乏强烈的进取心,乐意维持现状”的领导风格属于()
(单选题)
管理方格论中,既不关心生产,也不关心人的领导方式是()
(填空题)
按照管理方格理论的观点,对工作和人都高度关心的领导行为类型是()。
(单选题)
按照管理方格理论的观点,对工作和人都高度关心的领导行为类型是()
(单选题)
在领导行为方格论中,对人和对生产都很少关心,是回避责任、缺乏志向或不称职的领导类型是()。
(单选题)
在领导行为方格论中,对人高度关心,友善待人,认为只要人们心情舒畅,工作就一定会搞好,很少关心工作控制、监督和规章制度领导类型是()。
(判断题)
领导行为方格论中的sl个小方格,每个小方格代表一种领导情景。