（单选题）
培训激励制度是做好培训工作的重要组成部分，所以，在培训激励制度中，需要包括完善的岗位任职资格要求、业绩考核标准、公平竞争的晋升规定和（）等四个方面。
A培训成绩的衡量标准
B以能力和业绩为导向的分配原则
C明确的培训评估标准
D合适的培训条件
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
做好职业培训工作至关重要的是（）。
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（）是培训者工作的重要组成部分，也是企业领导和学员评价培训者工作业绩的主要依据。
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拓展培训中，对于安全设施要做经常性的保养和检查，尤其重要的是要做好（）。
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关于企业的培训激励机制，下列哪种说法是错误的（）.
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在教材开发的辅助性工作中，要做好各种素材的搜集、归纳、整理工作，将（）的资料作为搜集的重点，以探索出新的职业培训之路。
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运用教育评价的理论与方法，解决职业技术培训中的诸多问题的管理手段称之为（），它是教育评价的重要组成部分。
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（）是设定培训目标、制定培训规划的前提，也是制定培训计划的重要依据。
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培训考评制度的目的是（）.
