(单选题)
诊断企业绩效管理问题最常用,也是最有效的工具是()
A绩效管理调查问卷
B绩效面谈
C绩效测评
D绩效结果评估
正确答案
答案解析
略
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(单选题)
绩效管理诊断的方法中最重要的一个设计手段是( )。
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员工()是强化管理绩效管理的一种有效形式。
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员工流动管理是强化管理绩效管理的一种有效形式。
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绩效管理诊断问卷的内容包括( )。
(多选题)
绩效管理诊断的内容包括()。