2013年1月,甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,但2013年3月,由于王某怀孕,身体健康状况欠佳,未能完成任务,为此,公司按合同的约定扣减工资,只发生活费,其后,又有两个月均未能完成承包任务,因此,甲公司作出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是()。
A由于在试用期内,甲公司可以随时解除劳动合同
B由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同
C甲公司可以支付王某一个月丁资后解除劳动合同
D由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同。
正确答案
答案解析
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(单选题)
甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,约定劳动试用期6个月,6个月后再根据王某工作情况,确定劳动合同期限,下列选项中表述正确的是()。
(单选题)
甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,合同中约定如果王某完成承包标准,每月基本工资1000元,超额部分按40%提成,若不完成任务,可由公司扣减工资。下列选项中表述正确的是()。
(单选题)
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《中华人民共和国标准化法》自1989年4月1日起正式施行。()
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对“《建筑工程施工质量验收统一标准》(GB50300-2013)”标准说法,()项正确。
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