（单选题）
层次较多，分工细致明确，管理严密，这种特点表现于（）
A扁平结构
B直式结构
C格拉丘纳期理论
D斯隆模型
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
层次较多，分工细致明确，管理严密的特点属于（）
（单选题）
在酒店餐饮部的组织机构中（）组织结构复杂，层次多，分工明确细致。
（判断题）
混合分工体系是在制度变迁过程中旅行社所特有的一种过渡分工状态，最终这种状态会回归到垂直分工体系。
（单选题）
亚当·斯密的劳动分工理论对于企业管理影响很大。该理论通过实践研究证明了分工的效益。因此，在企业管理中，无论是生产现场，还是管理层，都存在着很细致的管理分工。但是，近年来，管理界发现过细的劳动分工导致工人的厌烦情绪，同时管理层也存在严重的壁垒。对此应该采取何种管理措施？（）
（判断题）
具有规范的职能型组织结构和运作机制，以及高度集权的控制和严密的层级指挥系统，各部门和人员都有严格的分工。这种企业常采用纵向不整合式人力资源战略。
（单选题）
组织工作中，管理层次的分工是指（）
（简答题）
领导群体的成员，必须有明确的分工，使职责与权利相称。这种看法是对的吗？为什么？
（单选题）
管理层次是组织管理者的管理劳动在什么上的分工（）
（单选题）
形成有明确意识的团体，确定主要领导者，进行任务分工，对活动进行组织策划。这种情况属于员工关系危机的（）。
