个人与他人共同工作时，可能有责任感降低、将工作推给别人去做的倾向，也就是出现我们平时所说的“三个和尚没水喝”的现象。这种现象在社会心理学中被称为责任分散。
责任分散产生的原因心理学家认为，是因为指向群体的外来责任压力在群体成员之间被分配开来了。
（简答题）
简述责任分散的概念以及产生原因。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
描述责任分散的概念并分析其产生的原因。
（判断题）
“随大流”说的是责任分散的现象。
（简答题）
什么是心理挫折？说明产生心理挫折的原因和行为表现。
（填空题）
产生从众行为的原因是个人在群体中受到的两方面的压力，即（）。
（判断题）
自我概念指个人对自己的看法，因此自我概念是主观的。
（判断题）
勒温的三种领导风格中，民主型的领导是指将权力分散在个人手中，由个人决策。
（单选题）
下列哪种选项不是ERG理论的概念？（）
（单选题）
“镜中我”的概念指的是下列哪一种自我认知的途径？（）
（填空题）
根据双因素理论，对工作本身的兴趣、责任心、晋升等属于（）因素。
