（多选题）
岗位职务描述应遵循的原则包括（）。
A专家行为原则
B个性化原则
C科学操作原则
D动态管理原则
E有效性原则
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
以下哪些是岗位职务描述档案应用过程中应遵循的基本原则（）
（单选题）
岗位职务描述工作中，有若干要遵守的原则，其中，最基本的原则是（）。
（多选题）
岗位职务描述工作中，为了确保岗位职务描述的质量和效果，提高人力资源开发和管理质量，必须遵守以下几个原则：（）。
（多选题）
岗位职务描述的基本单位主要包括（）。
（多选题）
岗位职务描述的基本单位主要包括（）。
（单选题）
岗位职务描述的基本单位主要包括（）、元素、任务、职责。
（单选题）
岗位职务描述必须突出岗位之间对工作任务的界定和对人的要求的区别，这样为企业的员工招聘、培训和考核提供科学的依据，这就是岗位职务描述的（）原则。
（多选题）
岗位职务描述过程中，分析阶段是核心阶段，具体工作包括（）
（判断题）
岗位职务描述的基本程序包括准备阶段、调查阶段和总结阶段三个阶段。
