首页学历类考试大学管理学
(简答题)

招聘管理的原则是什么?

正确答案

一是合法性原则。
二是公平竞争原则。
三是公开原则。

答案解析

相似试题

  • (简答题)

    企业招聘员工的基本原则是什么?

    答案解析

  • (简答题)

    制定招聘工作流程的总体原则是什么?

    答案解析

  • (简答题)

    招聘渠道选择的原则是什么?

    答案解析

  • (简答题)

    员工招聘的原则是什么?

    答案解析

  • (判断题)

    招聘地点不应该是随意的,而是经过精心策划的,应该既考虑到招聘的效果要好,同时考虑到招聘成本的节省,所以招聘企业的高级管理人员或专家教授应该实行就近原则。

    答案解析

  • (简答题)

    人力资源部在招聘管理过程中的职责是什么?

    答案解析

  • (多选题)

    在人力资源管理中,下列选项中属于招聘录用原则的有().

    答案解析

  • (多选题)

    要做好企业信息管理者的招聘工作,必须遵守以下几项基本原则()。

    答案解析

  • (单选题)

    酒店招聘的原则首先是()原则。

    答案解析

快考试在线搜题