（单选题）
张某被界定为重要涉密人员，2006年3月5日因故被单位解聘，他的脱密期最早于（）终止。
A2006年9月5日
B2007年3月5日
C2008年3月5日
D2009年3月6日
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
朱某是某单位的核心涉密人员，2006年8月20日从单位退休，按照国家有关规定，2009年8月20日之前他不能到拟聘用他的外资企业做顾问。（）
（判断题）
单位应当定期对涉密人员进行复审，核心涉密人员每年复审一次；重要涉密人员每2年复审一次，一般涉密人员每3年复审一次。
（判断题）
涉密人员离岗后，应当遵守脱密期管理规定，核心涉密人员脱密期3～5年，重要涉密人员脱密期2～3年，一般涉密人员脱密期1～2年。（）
（填空题）
涉密人员脱离涉密岗位必须实行脱密期管理，其中核心涉密人员脱密期为（）年，重要涉密人员为（）年，一般涉密人员为（）年。
（判断题）
孙某是某单位的一般涉密人员，2007年3月10日从单位辞职后，2008年3月10日之前，他不能到境外机构工作。（）
（多选题）
界定涉密人员的涉密等级的原则是（）
（多选题）
涉密人员的管理按照（）的等级，对涉密岗位的人员作出界定。
（填空题）
重要涉密人员的脱密期为（）年至（）年。
（填空题）
按照涉密工作岗位来界定涉密人员时，应当综合考虑的主要因素是：（），（）和（）。
