（单选题）
以下关于岗位分析方法的描述错误的是（）。
A问卷调查法是岗位分析的常用方法，当短时间内需要了解很多岗位的信息时此法很适用
B典型事例法是对岗位的所有工作行为进行描述
C面谈法是收集岗位信息比较好的一种方法，但费时费力
D观察法一般不适用脑力工作者的岗位
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
以下关于工作岗位分析的说法错误的是（）
（单选题）
在以下关于“面向对象方法学“优点的描述中，错误的是（）。
（多选题）
关于决策的方法一般有五个要素，以下描述错误的是（）。
（单选题）
要对工作分析的内容中岗位责任进行简洁明了的描述，必须注意掌握一定的原则，以下描述中不属于岗位责任分析的原则的是（）。
（单选题）
以下关于客户投诉管理岗位的岗位职责描述中，不正确的是（）。
（单选题）
以下关于工作岗位分析调查阶段表述不正确的是（）。
（单选题）
以下关于岗位规范和工作说明书的说法错误的是（）。
（单选题）
设计岗位调查方案时，关于调查的时间、地点和方法说法错误的是（）。
（多选题）
下列关于AHP方法的描述，错误的是（）。
