一是监督、保证法定劳动标准条件的实现；
二是帮助和代表职工争取应得的利益。
（简答题）
工会维护职工的劳动权益主要包括哪两个层次？
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
工会依法维护职工的合法权益，有权（），对与职工社会保险权益有关的事项进行监督
（简答题）
王川系某建筑公司职工，向某市劳动保障局寄送投诉信件，请求对该公司违反劳动保障法规、克扣职工工资收入的行为进行调查处理，维护职工的合法权益，并要求劳动局给予答复。4月12日，市劳动保障局局长在此信上批示："将此文转交建工局处理。"事后，既未对投诉信中所反映的问题进行调查处理，也未给王川本人作出答复。请问市劳动保障局是否依法履行了职责？为什么？王川还可采取哪些措施维护自身的合法权益？
（多选题）
用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括（）
（填空题）
《劳动合同法》规定，企业裁减人员的程序有提前（）日向工会或者全体职工说明情况；听取工会或者职工的意见；将裁减人员方案向劳动行政部门报告。
（单选题）
工会代表职工与企业就劳动报酬、工作条件等问题经协商谈判订立的局面协议，称作（）
（单选题）
劳动法的主要作用：一是保护劳动者合法权益，二是（），三是建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，四是促进经济发展和社会进步
（单选题）
用人单位在何种情形下，需提前三十日向工会或全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并将裁减人员方案经向劳动行政部门报告后，才能裁减人员？（）
（单选题）
切实维护劳动者合法权益必须（）
（单选题）
直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（）
