A对
B错
（填空题）
前厅部组织机构设置的原则之一是机构精简，在设置时要防止机构臃肿，人浮于事的现象，尤其要注意（），而不能“因人设事”，“因人设岗”。
答案解析
（判断题）
工作岗位设计可以“因需设岗”，也可以“因人设岗”。
人力资源配置的原则有充分利用、因人设岗等。
在人员配备中可以出现因人设岗、因人设机构的状况
（多选题）
下列属于因人设岗优点的是（）
（单选题）
列不属于因人设岗缺点的是（）
企业设置岗位的基本原则是（）
财务岗位设置和人员的任用应当遵循的原则是（）。
