（填空题）
由履行集体合同的争议发生后，首先要求双方进行（），如果（）不成，不能进行（），也不能由劳动行政部门（），而是进入到劳动争议（）。
正确答案
协商；协商；调解；协调处理；仲裁程序
答案解析
略
相似试题
（单选题）
因履行集体合同发生的争议的调解理解错误的是（）
（填空题）
因履行集体合同发生争议的处理，没有（），可通过仲裁、诉讼方式解决。
（填空题）
集体合同争议，是指集体合同当事人双方在集体合同运行过程中发生的关于设定或实现集体劳动权利义务的争议。 一般为分（）争议和（）争议。
（多选题）
因履行集体合同发生了争议，当事人可以采取（）方式解决。
（多选题）
下列关于因履行集体合同发生的劳动争议的表述，正确的是（）
（简答题）
对于因履行集体合同发生的争议，当事人协商解决不成的，当如何处理？
（单选题）
除了因签订、履行集体劳动合同发生的争议以外，劳动者和用人单位发生的其他劳动争议均可由（）。
（填空题）
劳动者一方在十人以上的争议，或者因履行集体合同发生的劳动争议，仲裁委员会可（）、（）。
（填空题）
履约争议，即因履行集体合同发生的争议，是指在履行集体合同过程中当事人双就如何将合同条款付诸实现所发生的争议，其标的是实现合同中已经设定并且表现为权利义务的劳动者利益，学界将其称为（）。
