（多选题）
《日本企业管理艺术》一书提出了著名的“7S”管理模式，其中（）为硬性要素。
A战略
B技能
C制度
D结构
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
“学习型组织”是美国著名管理学家（）在《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》一书中提出的新概念。
（判断题）
法约尔在《工业管理和一般管理》一书中提出了著名的“管理要素”理论。
（单选题）
20世纪50年代，美国著名管理学家（）在他的《管理实践》一书中提出了目标管理理论。
（单选题）
20世纪50年代，美国著名管理学家彼得·德鲁克在他的《管理实践》一书中提出了（）。
（单选题）
美国著名管理学家彼得.德鲁克在（）一书中提出了“企业使命和战略目标”的理论，成为经营战略的重要理论基础之一。
（单选题）
美国著名管理学家彼得.德鲁克在（）一书中提出了“企业使命和战略目标”的理论，成为经营战略的重要理论基础之一。
（单选题）
美国著名的薪酬管理专家（）在其所著的《薪酬管理》一书中，提出了薪酬体系设计的模型，从而成为薪酬体系设计的基本原则。
（多选题）
日本教授野中郁次郎和竹内广隆所著的《知识创造型公司》一书提出了3种企业创新机制（）
（判断题）
日本著名的质量管理学家石川磬教授提出了著名的因果图（鱼刺图）。
