（多选题）
某施工企业的下列做法中，不符合《劳动法》规定的有（ ）
A某女工因休产假时间过长，达5个月之久，单位因此而将其除名
B工人刘某被怀疑参与一起恶性案件，单位随即解除了与他的劳动合同
C因试用期考核未通过，单位通知郑某第二天就不要上班了
D孙某因患职业病而就医，不能继续工作，单位遂将其辞退
E某职工因交通事故受伤，不能胜任原岗位工作，将其调转到传达室收发信件
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
建筑企业甲公司注册登记成立后，经有关部门批准，向社会公开招聘人员。在甲公司与被录用人员张某订立的劳动合同中，下列（ ）情形不符合劳动法的规定。
（单选题）
某矿山企业的如下工作安排中，不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是（）。
（单选题）
根据《建设工程质量管理条例》规定，施工单位应当对建筑材料、建筑构配件、设备和商品混凝土进行检验，下列做法不符合规定的是（）。
（单选题）
某工程承包人按规定提前书面通知监理人进行隐蔽工程共同检查，但监理人既未按时到场进行检查，也未按规定及时提出延期要求。在此情况下，下列做法符合《建设工程施工合同（示范文本）》通用条款规定的是（）。
（单选题）
某工程承包人按规定提前书面通知到监理人进行隐蔽工程共同检查，但监理人既未按时到场进行检查，也未按规定及时提出延期要求。在此情况下，下列做法符合《建设工程施工合同（示范文本）》通用条款规定的是（）。
（单选题）
某工程承包人按规定提前书面通知到监理人进行隐蔽工程共同检查，但监理人既未按时到场进行检查，也未按规定及时提出延期要求。在此情况下，下列做法符合《建设工程施工合同（示范文本）》通用条款规定的是（）。
（单选题）
某建筑施工企业为取得安全生产许可证进行了下列安全生产条件的准备工作，其中不符合《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》的是（）。
（单选题）
下述关于劳动能力鉴定的选项中，不符合《工伤保险条例》规定的是（）。
（单选题）
某施工单位安全生产设施不符合国家规定，造成3人死亡多人重伤，应认定为（）。
