A派任制
B考聘制
C聘任制
D协议制
E灵活任用制
（单选题）
常见的企业培训师选拔与使用制度有四种：派任制，（）聘任制，灵活作用制。
答案解析
（多选题）
常用的企业培训师任用制度有（）。
常见的培训教材研发的方法有（）。
（简答题）
现代企业培训制度建设，是现代企业发展的重要基础。
班组织岗位培训是企业班组制度建设的（）内容。
制度培训总体计划的步骤（ ）
建立培训质量管理制度，有利于加强对培训工作的管理，实现培训的（）。
