参与激励：是指让员工或下级参与决策层的某些决策和管理活动，以此增强其荣誉感和责任感的激励方式。
授权激励：是指上级委授下级一定的权力，使之在一定的监督下有相当的处事权，以增强其荣誉感和责任感的激励方式。
情感激励：是批企业管理者以诚挚的情感对待员工和下级，增进和沟通相互间的情感和友谊，形成和谐氛围，以唤起其信任感、能动性、奋发性的激励方式。
工作丰富化：是指通过在更高、更难、更具挑战性、更富成熟感的工作中激励人的方式。
（简答题）
简述特殊激励的主要方式。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
简述行为科学种主要的“激励动机学说”。
（简答题）
简述激励理论的种类。
（简答题）
什么叫中心激励？什么叫顶点激励？采用顶点激励方式有什么好处？两者在信道的配置上有何不同？
（填空题）
激励方式分为（），（），（）。
（简答题）
简述动物体内氨基酸脱氨基作用的主要方式。
（判断题）
TMS320C54x的特殊功能寄存器有2类，第一类寄存器主要用于程序的运算处理和寻址方式的选择及设定，第二类主要用于控制片内外设。
（简答题）
简述煤粉的四角切圆燃烧方式的主要燃烧特点？
（填空题）
在每个小区中，根据基站设置位置的不同产生两种激励方式：（）和（）。
（简答题）
简述栅格数据及其主要编码方式。
