（简答题）
什么是员工关系？应怎样处理员工关系？
正确答案
员工关系是企业内部上下左右的人事关系，是最重要的内部公共关系。处理员工关系的原则是要尊重职工的个人价值，尊重职工的人格。肯定其贡献，倾听其意见，关心其苦乐。有事同他们商量，让他们分享信息，参与决算，使他们对企业有较强的归属感与责任心。
答案解析
略
相似试题
（简答题）
什么是消费者关系？应怎样处理同消费者关系？
（简答题）
商品供求关系，是怎样影响价格变化的？
（单选题）
商场员工应学会报火警（）。
（简答题）
什么是商业公共关系？
（单选题）
商业职工对待本职工作和处理同消费者的关系时所遵循的行为规范和行为准则是（）。
（单选题）
商业职业道德是指商业职工对待本职工作和处理同（）的关系时所遵的行为规范和行为准则。
（单选题）
员工要确认商品、货架是否做了（）工作。
（单选题）
以下哪点不属于员工服务顾客的心态、（）
（判断题）
所有油站员工购买本店商品必须保留收据，并要经当班主管或其他员工在收银机纸上签名。
