A情感式
B肯定式
C加薪式
D授权式
（多选题）
客户流失的原因可能有很多，归纳起来讲，主要有（）
答案解析
（判断题）
薪酬是以货币或非货币形式表现的具有间接性、未来性和灵活性的报酬。
晋升是薪酬的一种表现形式。
激励薪酬中的个人奖励计划的常用形式有（）
归纳法的具体表现形式有哪些（）
（简答题）
归纳法有哪些表现形式？
公平理论在薪酬制度中的表现形式有（）
尽管薪酬结构的类型有很多种,但从性质上可以划分为两类，即高弹性类和高稳定性类（ ）
