（判断题）
引起企业组织变革的内在动力主要有：组织目标的选择与修正；组织结构的改变；组织职能的转变；组织成员内在动机和要求的变化。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
现代的企业组织变革观点认为，企业组织的适应性、革新性和稳定性、持续性对于其生存发展都是必不可少的。
（名词解析）
组织变革
（多选题）
当组织出现下列情况之一时，就需要进行变革（）。
（判断题）
组织文化是组织的灵魂，是推动组织发展的不竭动力。
（简答题）
与传统的金字塔式组织结构相比，网络组织模式的主要特点有哪些？
（单选题）
企业变革的方法有以下几种：人员导向的变革方法；技术导向的变革方法；（）；外部环境导向的变革方法。
（判断题）
组织文化的影响因素除了有工作群体、管理者的领导风格、组织特征和管理过程外，外部环境也是影响企业文化的一个重要因素。
（单选题）
一般来说，高科技企业、咨询公司、广告公司等组织拥有（）组织文化。
（多选题）
组织设计应遵循的基本原则有（）。
