（多选题）
面试的实施阶段主要有（）
A关系建立阶段
B导人阶段
C核心阶段
D确定阶段
E结束阶段
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在结构化面试的实施过程中，建立融洽的关系阶段应该（）。
（多选题）
在面试的正题阶段，主考官通过广泛的话题从不同侧面了解应聘者的心理特点、工作动机、能力、素质等，此时面试官的提问方式主要有（）。
（单选题）
面试的核心阶段主要是收集应聘者核心胜任力的信息约占面试的（）％
（多选题）
九阶段实施方法中项目启动阶段的主要内容有（）。
（多选题）
九阶段实施方法的CRM流程测试阶段的主要任务有（）。
（多选题）
管理信息系统中系统实施阶段的主要环节有（）
（简答题）
行政决策实施阶段的工作内容主要有哪些？
（判断题）
为使整个面试过程有综合性判断，要避免进行阶段性的总结。
（多选题）
目标管理在目标实施阶段包括的工作内容主要有（）
