（单选题）
质量管理大师戴明先生在其著名的质量管理十四条中指出“停止依靠检验达成质量的做法”，这句话的含义是（）
A企业雇佣了太多的检验人员，对经营来说是不经济的。
B质量是设计和生产出来的，不是检验出来的。
C在大多数情况下，应该由操作人员自己来保证质量，而不是靠检验员保证。
D人工检验的效率和准确率较低，依靠检验是不能保证质量的。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
著名质量管理大师戴明的主要贡献是（）
（单选题）
PDCA循环改进图是由全面质量管理大师戴明发明的，因此又叫“戴明轮”，PDCA循环依次表示（）。
（单选题）
为持续改进质量提出了著名的PDCA环（常被称作戴明环），它是指（）。
（多选题）
戴明（W.E.Deming）为持续改进质量提出了著名的PDCA环，它包括哪几个环节？（）
（多选题）
日本的田口玄一是质量管理大师，他提出了著名的“损失函数”，以下有关于“损失函数”的描述，正确的是：（）
（判断题）
著名管理大师彼得·德鲁克曾说过，管理是一种实践，其本质不在于行，在于知。
（判断题）
公平理论由著名管理学家德鲁克先生所提出。
（判断题）
五力分析模型由著名的战略管理专家迈克尔.波特先生所提出。
（单选题）
美国著名的薪酬管理专家（）在其所著的《薪酬管理》一书中，提出了薪酬体系设计的模型，从而成为薪酬体系设计的基本原则。
