(填空题)
员工团体成员将各自的感受表达出来,表示出自己的不满以及各自的需求,则为()阶段。
正确答案
答案解析
略
相似试题
(单选题)
在员工关系危机发生阶段中,员工团体之间产生相对关系,并出现相对矛盾,对各自利益产生影响属于()
(单选题)
遵从团体规范的成员将得到团体的奖赏,比如会被团体的其他成员以友好的方式对待、赞扬,在需要的时候可以得到其他成员的帮助等,这是()。
(单选题)
下列团体决策技术中,不安排团体成员见面讨论的是( )。
(单选题)
不需要安排团体成员面对面进行讨论的团体决策方法是()
(单选题)
不需要安排团体成员面对面进行讨论的团体决策方法是( )。
(单选题)
当团体开始发挥作用、成员们开始把注意力转向任务时,团体即进入团体发展阶段的()
(单选题)
当团体开始发挥作用、成员们开始把注意力转向任务时,团体即进入团体发展阶段的( )。
(多选题)
为了降低团体成员的社会懈怠,管理者可以采用的有效方法有()
(单选题)
下列团体发展的各阶段中,( )时,团体开始发挥作用,成员们开始把注意力转向团体外部,转向任务。