首页资格考试人力资源管理师人力资源管理师(二级)
(多选题)

培训课程的设置应体现的原则有()。

A及时进行信息反馈

B符合企业和学员的需求

C适时进行课理修订

D符合成人学员的认知规律

E体现企业培训功能的基本目标

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (多选题)

    培训课程设置应体现的原则有()。

    答案解析

  • (单选题)

    不属于培训课程的设置应体现的基本原则的是()。

    答案解析

  • (单选题)

    企业设置培训课程应体现的基本原则不包括()。(2012年11月二级真题)

    答案解析

  • (单选题)

    培训体系设计必须服务、服从于企业发展战略,这体现了培训体系设计的()原则

    答案解析

  • (单选题)

    介绍评估目的和评估性质应在培训评估报告的()体现。

    答案解析

  • (单选题)

    交付时间应在课程设计文件的哪一部分体现()。

    答案解析

  • (单选题)

    培训评估意义的体现来自于对培训过程的()。

    答案解析

  • (多选题)

    绩效考评和培训系统的联系,主要体现在培训的()

    答案解析

  • (简答题)

    培训课程设计的基本原则是?

    答案解析

快考试在线搜题