（判断题）
由于管理者的失职或失误造成违章指挥，强令冒险作业或者决定错误等造成事故，这类事故的形成是属于人为因素。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
对违章指挥，强令员工违章作业造成的设备设施事故如何处理？
（单选题）
《中华人民共和国刑法》规定：企业、事业单位的职工由于不服从管理，违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故，或者造成其他严重后果的，处（）以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。
（单选题）
《中华人民共和国刑法》规定：企业，事业单位的职工由于不服从管理，违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤忙事故，或者造成其他严重后果的，处（）以下有期徒刑或者拘役：情节特别恶劣的，处3年以上7年以下有期徒刑。
（判断题）
从业人员要绝对服从上级命令，要接受违章指挥、强令冒险作业的要求。（）
（判断题）
生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡赔偿权；危险因素和应急措施的知情权；安全管理的批评检控权；拒绝违章指挥和强令冒险作业权；紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。
（判断题）
工会发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权要求从业人员立即撤离作业现场。
（单选题）
重大责任事故罪是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的（），出于不服管理。违反规则制度，或者强令工人违章冒险作业，因此发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。
（单选题）
强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处（）以下有期徒刑。
（单选题）
强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处（）以下有期徒刑或者拘役。
