（判断题）
人力资源计分卡解决的问题就是通过一套系统将人力资源管理体系整合到企业的战略中。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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人力资源计分卡解决的问题就是通过一套系统将企业的战略整合到（）中。
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人力资源计分卡是将企业的战略、人力资源管理和绩效连接在一起的一套系统的思考方法和管理工具。
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