(单选题)
根据《劳动合同法》,下列关于用人单位向劳动者支付报酬的说法中,正确的是()。
A劳动报酬中的货币工资不包括津贴与补贴
B用人单位支付的工资可以以实物或有价证券等形式代替支付
C劳动者在婚丧假期间,用人单位可不支付工资
D用人单位拖欠劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
正确答案
答案解析
略
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(单选题)
根据《劳动合同法》,下列选项中,用人单位可以解除劳动合同的情形是()。
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根据《劳动合同法》,劳动者有下列()情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。
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根据《劳动合同法》,劳动者有下列情形之一,用人单位可以解除劳动合同的是()。
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根据《劳动合同法》,有下列情形,用人单位提前30天书面通知劳动者本人后可以解除劳动合同的有()。
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根据《劳动合同法》,用人单位与劳动者签订合同时采取的正当行为有( )。
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下列选项中,用人单位不得解除劳动合同的情形有()。
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下列情形中,用人单位可以随时解除劳动合同的有()。
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根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内的工资最低位劳动合同工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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下列情形中,用人单位可与劳动者终止劳动合同的有()。
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