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(单选题)

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满()的,不得约定试用期。

A一个月

B三个月

C六个月

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

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  • (单选题)

    同一用人单位与同一劳动者只能约定()次试用期。

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  • (简答题)

    《劳动合同法》规定同一用人单位与同一劳动者能约定几次试用期?

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    劳动者在试用期的工资不得低于该单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

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  • (判断题)

    用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容

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    用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,()履行各自的义务。

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  • (单选题)

    用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,()采用书面形式。

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  • (单选题)

    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同。

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  • (单选题)

    劳动者在试用期的工资不得低于本*单位相同岗位最低工资或劳动合同约定工资的()

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  • (单选题)

    用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者()支付劳动报酬。

    答案解析

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