首页资格考试人力资源管理师高级人力资源管理师(一级)
(单选题)

综合性的危机决策应该设有情报系统、信息分析系统、支持和保障系统和()。

A专家咨询系统

B决策系统

C参谋咨询

D民主调查系统

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (多选题)

    提高决策系统的创新能力,应该做到()。

    答案解析

  • (判断题)

    突发事件决策权应适度集中于综合性的核心协调机构,以提高决策系统的整合能力。同时,还要注意提高决策系统的协调和沟通能力。()

    答案解析

  • (判断题)

    预警机制的主要功能在于通过信息情报监控系统及时发现突发事件的端倪,适时发布预警信号,为早期化解和严阵以待奠定基础,最大限度地避免仓促应战、盲目应战、混乱应战等不良管理现象。()

    答案解析

  • (填空题)

    提高决策系统的创新能力,一是充分利用知识基础设施,二是充分利用信息技术,三是创新()

    答案解析

  • (判断题)

    在信息化快速发展的时代,在多元信息渠道的背景下,要在信息的海洋中剔除无用的信息,发现和利用有价值的信息,就应该充分发挥个人特长和人际关系网的功能,有效地获取有价值的信息,以避免决策失误。

    答案解析

  • (判断题)

    突发事件预警系统一般由信息收集系统、信息加工系统、决策系统、警报系统等组成,它的设计必须符合主动性原则、前瞻性原则、可操作性原则、系统弹性和闭环模式原则。()

    答案解析

  • (多选题)

    在危机事件的综合处理阶段,要做的事情是()。

    答案解析

  • (单选题)

    高绩效工作系统通过改善流程,向员工提供信息、技能、激励和责任的人力资源政策措施和文化措施,帮助员工做出有助于改善柔性及提高效率的决策。即()

    答案解析

  • (判断题)

    作为专业技术人员,尤其是负责突发事件处理的有关人员,应该具备根据形势准确判断危机是否来临的能力,能根据危机发生过程中事态的不断发展,准确判断形势,从而采取相应的措施。()

    答案解析

快考试在线搜题