当劳动者权益受到侵害时,以各种手段维护权益,是每个劳动者的正确选择。()
A对
B错
正确答案
答案解析
相似试题
(单选题)
新《劳动合同法》实施以来,某调查结果显示,12.73%的劳动者表示“我知道出台了新法,老板不依法办事,为了工作我只能忍受。”这启示我们() ①劳动者要增强权利意识和法律意识,依法维权 ②劳动者维权的基础是自觉地履行义务 ③企业应努力建立和谐的劳动关系,自觉维护劳动者合法权益 ④当自己的权益受到侵害时,劳动者就应该直接到法院起诉用人单位
(单选题)
2011年上半年,全国法院受理的劳动争议案件近17万件,劳动者权益受到侵害的现象时有发生。下列关于维护劳动者合法权益的说法中正确的是()
(单选题)
辛勤劳动一年的民工每到年底与老板结账时,经常遇到一些老板赖账或克扣工资。这些民工在自己的合法权益受到侵害时,可通过以下途径进行维护() ①申请调解 ②向法院起诉 ③申请仲裁 ④向公安机关报案
(填空题)
为什么要依法维护劳动者权益?是社会主义制度的(),是保障劳动者()的前提,是充分发挥调动和发挥劳动者的()、()的保证。如何维护劳动者的合法权益?()要加强有关维护劳动者合法权益的法律、法规的建设,健全劳动合同制度,规范协调劳动关系,依法维护劳动者的合法权益。()要自觉地履行劳动者的()(获得权利、维护权益的基础)、依法签订()(重要依据)、增强权利意识和法律意识,当权益受到侵害时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护(维护的途径)。
(单选题)
目前,劳动者权益受到侵害现象时有发生。下列关于维护劳动者权益说法中正确的是() ①只有通过法律途径才能维护劳动者权益 ②劳动者上岗必须依法签订劳动合同 ③发生劳动纠纷向法院起诉是维权途径 ④劳动者要增强权利意识和法律意识
(单选题)
目前,劳动者权益受到侵害现象时有发生。下列关于维护劳动者权益说法中正确的是() ①只有通过法律途径才能维护劳动者权益 ②劳动者上岗必须依法签订劳动合同 ③发生劳动纠纷向法院起诉是维权途径 ④劳动者要增强权利意识和法律意识
(单选题)
劳动者权益受到侵害的现象时有发生。下列关于维护劳动者合法权益说法正确的是() ①通过法律途径是维护劳动者权益的唯一途径 ②劳动者签订了劳动合同,合法权益就一定能得到保护 ③发生劳动纠纷劳动者可以向法院起诉 ④劳动者要增强权利意识和法律意识
(单选题)
近年来有些部门在实行“工资清欠”时发现,一些民工由于没有与用人单位签定劳动合同,在合法权益受到侵害后,往往拿不出有效证据,致使“清欠”工作异常艰难。要维护民工合法权益:() ①用工单位必须诚实经营,重诺守信 ②相关职能部门必须加强监管,搞好服务 ③农民工必须增强合同意识,依法维护自身 ④企业经营者要转变追求利润最大化的观念
(单选题)
当劳动者的权益受到侵犯时,劳动者()