(单选题)
劳动合同制度、集体合同制度本身是一种()机制。
A物质利益
B利益平衡
C利益激励
D利益约束
正确答案
答案解析
略
相似试题
(简答题)
集体合同制度在协调劳动关系中的重要意义是什么?订立集体合同应遵守哪些原则?
(多选题)
集体合同制度在协调劳动关系中处于重要地位,其意义表现在()
(多选题)
与劳动争议处理制度在协调劳动关系运行中的功能相比,企业的民主管理制度是一种()方式。
(单选题)
实行劳动合同制度是保障双方的()的权益。
(多选题)
劳动合同管理制度包括的主要内容是()。
(单选题)
实行劳动合同制度为规范劳动关系()的行为。
(单选题)
实行劳动合同制度是维护稳定和谐劳动关系的()
(单选题)
劳动安全卫生监察制度是以国家监察为主体,()相结合的一种制度。
(多选题)
集体合同与劳动合同的区别是()。