（多选题）
模仿在旅游过程中的意义不能低估，这是因为（）。
A模仿虽然不是旅游的目的但却是达到目的的手段
B模仿有时是旅游的手段
C模仿有时也是旅游的目的本身
D某些情况下模仿可以解释旅游发生的根源
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
绩效评价指标不仅应该可以用数量表示，也应该定义清晰，可以识别，否则员工任务执行完成后，主管和员工会因为指标的不可测量而不能达成一致意见，也就不能达到衡量员工绩效、提高员工绩效的目的。这是设置绩效评价指标基本要求中的（）
（填空题）
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在预测过程中可以通过（）来判断预测方法是否持续低估或者高估了需求。
（单选题）
管理者希望公司员工在交往的过程中，是礼貌的而不是面无表情的，这是因为公司对员工有（）的要求
（单选题）
忽视了管理组织的作用，低估了统一指挥在整个系统中的作用。这一缺陷存在于（）
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（单选题）
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（简答题）
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（单选题）
公司中高层能上不能下的现象比较普遍，这是因为其拥有（）。
