（填空题）
领导方式的连续统一体理论认为领导方式是多种多样的，在（）型到（）型之间，存在着多种过渡类型。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
领导方式连续统一体理论认为，不存在“（）”领导方式，一切取决于领导者、被领导者和环境因素。
（简答题）
领导行为连续统一体模型认为，领导行为连续流反映的是一系列的领导方式，不能说哪一种方式总是正确的，而哪一种方式总是错误的，为什么？
（判断题）
领导连续流理论认为：很难判断哪种领导方式是正确的，哪种方式是错误的，领导应根据具体情况，考虑各种因素选择图中的某种领导行为。（）
（判断题）
领导风格连续统一体理论认为没有一种领导风格总是正确的，也没有一种领导风格总是错误的。
（多选题）
领导行为连续统一体理论认为，管理者在决定采用哪种领导模式时通常要考虑以下几方面的因素（）
（判断题）
领导行为的连续统一体理论认为：一个有效的领导者。不一定是专权的人，也不一定是放任自流的人，而是能够针对不同环境采取恰当措施的人。
（多选题）
情景领导理论认为领导方式主要有哪些？（）
（判断题）
管理系统理论认为，参与式的领导方式是效率较高的一种领导方式。
（多选题）
管理方格理论认为常见的领导方式有（）。
