（填空题）
对于未通过代维公司岗前考试和分公司层面上岗认证，以及全省层面上岗认证考试和补考的代维人员，代维公司应予以（）。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
移动公司要对代维人员进行公司（）和（）等方面的岗前教育，代维人员在通过代维公司组织的（）和考试后，再通过分公司层面组织的上岗认证或省公司层面组织的上岗认证，持有（）后方可上岗。
（填空题）
代维公司岗前考试根据工作需要随时组织，分公司层面上岗认证（）组织一次，全省层面上岗认证（）组织一次。
（单选题）
通过分公司层面上岗认证考试或在全省上岗认证考试后通过分公司上岗认证补考的代维人员，“上岗证”的有效期为（）年。
（判断题）
在代维规范中要求代维公司技术人员应进行岗前培训，并需参加移动公司不定期举行的专业技能考试。
（判断题）
新进代维人员当分公司层面上岗考试与省公司层面上岗考试时间基本重合时，可以直接参加省公司层面上岗考试。（）
（单选题）
代维公司应对代维人员进行（）和（）等方面的岗前教育
（单选题）
对于新聘代维人员，代维公司层面主要完成以下哪一个环节的工作？（）
（判断题）
新员工通过代维公司内部上岗考试即可上岗参加代维工作。（）
（判断题）
移动公司对代维人员进行公司规章制度的岗前教育，岗前教育结束后，即可上岗。 （）
