首页学历类考试电大国家开放大学《人力资源管理》
(判断题)

精神奖励是最古老的传统的激励方式之一,我国的公共管理部门经常使用这种奖励方式。

A

B

正确答案

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答案解析

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  • (判断题)

    传统的激励办法是以各种物质刺激和精神刺激为手段,根据员工的绩效给予一定的工资、奖金、福利、提升机会、以及各种形式的表扬、认可和荣誉等。这些激励都与工作本身并不直接相关,只是作为对于员工付出劳动的补偿,因而称为外在激励。

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