（多选题）
劳动争议当事人申请仲裁应当符合的条件包括（）。
A申请人与本案有间接利害关系
B有明确的被申请人
C有具体的仲裁请求以及所依据的事实、理由
D申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会的受理范围和受理仲裁委员会的管辖
E申请时间符合申请仲裁的时效规定
正确答案
答案解析
劳动争议当事人申请仲裁应当符合下列条件：①申诸人与本案有直接利害关系；②有明确的被申请人；③有具体的仲裁请求以及所依据的事实、理由；④申请仲裁的劳动争议属于仲裁委员会的受理范围和受理仲裁委员会的管辖；⑤申请时间符合申请仲裁的时效规定。
相似试题
（单选题）
劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在（）日内将仲裁申请书副本送达被申请人。
（单选题）
仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起（）日内结束。
（单选题）
调解委员会接到调解申请后，对属于劳动争议受理范围且双方当事人同意调解的，应当在（）个工作日内受理。
（多选题）
关于劳动争议仲裁委员会对仲裁申请的处理，下列说法正确的有（）。
（多选题）
仲裁庭对追索（）的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行。
（单选题）
劳动争议仲裁的被申请人收到仲裁申请书副本后，应在（）内提交答辩书。（2011年5月二级真题）
（单选题）
（）是对于具体的劳动争议案件，能以自己的名义作为本案当事人提请仲裁请求或被请求的资格。
（单选题）
对发生法律效力的仲裁裁定，一方当事人不履行，另一方当事人可以向（）申请强制执行。
（单选题）
在劳动争议仲裁的申请和受理中，决定立案的，应在（）内向申诉人发出书面通知。
