（多选题）
劳动合同解除或终止时，用人单位需要履行的手续有（）
A办理经济补偿金等支付手续
B出具劳动合同解除或终止的证明
C发放失业救济金
D保存劳动合同文本2年以上
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
用人单位违法解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位（）
（判断题）
工会对于用人单位方解除劳动合同的决定，只需要履行程序上的备案程序，而没有要求用人单位纠正的权利。（）
（判断题）
用人单位不得与在孕期、产期、哺乳期的女职工解除或终止劳动合同。
（填空题）
用人单位与劳动者依法解除或终止劳动关系的，应当在劳动关系解除或终止之日起（）内一次性付清劳动者工资。
（单选题）
下列解除或终止劳动关系的情形中，用人单位不用支付经济补偿的是（）。
（单选题）
下列解除或终止劳动关系的情形中，用人单位不用支付经济补偿的是（）。
（单选题）
劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的（）按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。
（单选题）
如果用人单位被认定违法解除劳动合同的，劳动者不要求继续履行或劳动合同已经无法继续履行的，用人单位应按经济补偿的（）倍支付劳动者的赔偿金。
（多选题）
劳动者提前30天要求解除劳动合同时，用人单位应当要求劳动者履行的手续包括（）。
