（多选题）
核心雇员流失的风险具体体现为（ ）
A核心员工的知识/技能缺乏
B缺乏足够后援、替代人员
C相关信息缺乏共享和文档记录
D缺乏岗位轮换机制
E核心员工失职违规
正确答案
答案解析
核心员工流失体现为对关键人员依赖的风险，缺乏足够后援、替代人员，相关信息缺乏共享和文档记录，缺乏岗位轮换机制等。
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核心雇员流失的风险具体体现为（ ）。
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