（单选题）

（）不是劳动监督检查制度方面的内容。

A纠正违反劳动法的行为和现象

B检查企业的社会保险缴费情况

C检查企业的劳动安全卫生条件

D调查和解决企业工资差距问题

正确答案

来源：www.examk.com

答案解析

劳动法的监督检查制度是为有效地贯彻实施劳动法，保护劳动者的合法权益，对用人单位和其他有关单位遵守劳动法的情况实行监督、检查、纠偏、处罚活动的主体、监督检查的目的、监督检查的客体、监督检查的方式，对违反劳动法的行为进行制止、纠正和追究违法行为人法律责任的规定的总称。

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（）是指劳动法的各项具体劳动法律制度的构成和相互关系。
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