首页资格考试人力资源管理师人力资源管理师(二级)
(多选题)

与传统的以非正式权威为主的管理相比,制度化管理的优越性在于()。

A个人与权力相分离

B是理性精神合理化的体现

C先进性

D所有权与管理权相分离

E适合现代大型企业组织的需要

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

制度化管理的优越性表现为:①个人与权力相分离;②理性精神合理化的体现;③适合现代大型企业组织管理的需要。C项属于制定人力资源管理制度的基本要求。D项属于制度化管理的特征。

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