（多选题）
管理者在处理越级报告时，必须坚持以下原则（）
A隐秘处理
B调查收集相关资料和查证
C对事实进行研究分析后做出适当的决策
D对信息的提供者做出反馈
E公开处罚
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
以下哪种说法并不是企业人力资源管理中岗位科学配置必须坚持的原则之一。（）
（多选题）
下列选项中适当的越级报告管理机制有（）
（多选题）
配送中心在处理客户的退货时，不管是经销商的退货还是使用者的退货，都必须遵循以下原则（）
（判断题）
请示一般不要越级，在特殊情况下必须越级行文时，可以不抄送被越过的上级机关。
（单选题）
统计工作表明“关键的事总是少数，一般的事常是多数”基于这样的原则，在管理控制工作中，必须坚持做到：（）
（多选题）
存款工具的创新必须坚持以下原则（）
（单选题）
行政管理必须坚持（）的原则。
（判断题）
由于客房物品种类繁多，因而在其选择时必须坚持实用、美观和价格合理的原则。
（多选题）
在做思想政治工作的过程中，必须坚持以下原则（）。
