(单选题)
招聘地点的选择要兼顾()
A质量与成本
B招聘效果与成本
C数量与质量
D行业与效果
正确答案
答案解析
略
相似试题
(填空题)
符合招聘地点选择的规律的是()、()
(单选题)
在招聘地点的选择上,一般工作人员和技术工人的招聘范围是()。
(判断题)
在选择招聘地点时,企业应该经常变换,这样才能更节约招聘成本
(单选题)
在招聘地点的选择上,中级管理人员和专业技术人员的招聘范围一般是()。
(单选题)
招聘企业的高级管理人员或专家教授等人员时,一般的招聘地点选择为()。
(判断题)
随着职位的升高,招聘地点和范围要缩小。
(判断题)
要确定合适的招聘渠道,应对招聘成本收益进行计算,从中选择效率较高的。
(多选题)
选择参加现场招聘会,要考虑哪些因素()。
(单选题)
在选择招聘渠道时,要综合分析各种不同类型招聘渠道的优劣,确定适合不同招聘对象的招聘途径。而对专业人员的招聘,宜采用()招聘渠道。