（单选题）
“人不是你最重要的资产，合适的人才是”，科林斯在《从优秀到卓越》一书中指出：“首先要请合适的人上车，送不合适的人下车，给合适的人安排合适的座位，然后再决定行驶的方向。”扎克伯格招聘人才的原则就是“要看重员工态度，技能可以传授，激情则不能”。这说明（） ①企业要依靠科技进步，提高自主创新能力 ②企业应该科学管理，人尽其才，合理利用 ③劳动者应履行义务，积极主动投入工作 ④劳动者应树立竞争就业观，努力提高技能
A②③
B②④
C③④
D①②
正确答案
答案解析
②③选项观点正确且符合题意，题中企业家对招聘人才要求事例表明企业应该科学管理，人尽其才，合理利用，同时劳动者应履行义务，积极主动投入工作，故入选。①④选项观点与题意不符，题中事例并没有涉及企业要依靠科技进步，提高自主创新能力，也没有涉及劳动者应树立竞争就业观，努力提高技能，故排除。
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