(判断题)
一个有效的绩效考核系统,应该能够尽量减少人为错误,获得员工的普遍支持和满足组织的要求。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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(判断题)
绩效考核指标必须与工作内容紧密相关,而且是员工能够影响和控制的。
(简答题)
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