（单选题）
美国的行为科学家麦格雷戈在其所著的《企业的人性方面》一书中提出了（）
AX理论
BY理论
CX理论——Y理论
D超Y理论
正确答案
答案解析
1957年11月号的美国《管理评论》杂志上发表了《企业的人性方面》（The Human Sideof Enterprise）一文，提出了有名的“X理论一Y理论”，该文1960年以书的形式出版。
相似试题
（单选题）
1960年，麦格雷戈在他所著的《企业的人的一面》（Human Side of an Enterprise）总结的观点是（）。
（单选题）
美国管理学家麦格雷戈在其著作《企业的人性面》中提出了一种基本上是消极的理论是（）
（单选题）
美国著名的薪酬管理专家（）在其所著的《薪酬管理》一书中，提出了薪酬体系设计的模型，从而成为薪酬体系设计的基本原则。
（单选题）
美国行为科学家道格拉斯·麦格雷戈提出的理论是（）
（单选题）
美国行为科学家道格拉斯·麦格雷戈提出的领导理论是（）
（单选题）
在人性理论研究方面最突出的是美国行为科学家麦格雷戈的（）。
（单选题）
美国著名行政学家L•D•怀特在其1926年所著的（）一书中说：“行政乃是为完成某种目的时，对许多人所作的指挥、协调和控制。”
（判断题）
社会测量是美国社会心理学家莫里诺1934年在其所著《社会测量》一书中提出来的。
（多选题）
克利斯托弗．霍金森在其所著的《领导哲学》一书中将领导者分为（）。
