（单选题）
工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次，首先是监督、保证（）的实现，这是对工会工作的最基本的要求；其次是帮助和代表职工（）利益，这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益，也包括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益，更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。这是对工会工作更高水平的要求。
A劳动权益，签订劳动合同
B民主权利，参与立法
C法定劳动条件，争取合法权益
D法定劳动标准条件，争取应得的
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
企业工会是企业工会会员和职工合法权益的代表者和维护者。
（多选题）
工会是职工利益的代表者和维护者，维护职工合法权益是工会的基本职责。工会对企业、事业单位违反法律法规的行为所行使的权力有（）。
（简答题）
企业违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会怎么办？
（判断题）
工会依法组织职工参加单位安全工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
（单选题）
工会组织对职业病防治工作进行（ ），维护劳动者的合法权益。
（简答题）
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》，侵害女职工合法权益的，女职工如何用法律维护自己的合法权益？
（单选题）
依据《职业病防治法》的规定，工会组织依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的（）权益
（多选题）
用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》，侵害女职工合法权益的，女职工可以通过下列哪些途径依法维护自身权益？（）
（单选题）
凡建立工会女职工组织并签订了集体合同的单位，都要积极推行女职工权益保护专项集体合同，尚未建立集体合同制度的单位，可通过（），先行签订女职工权益保护专项集体合同。
