（单选题）
用人单位在用工之前与劳动者订立劳动合同的，劳动合同生效日期应当填写（）
A用工之日
B签订协议之日
C招工之日
D口头约定协议之日
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
用人单位在用工之前与劳动者订立劳动合同的，劳动合同生效日期应当填写签订合同之日。（）
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用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。（）
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用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。（）
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从事非全日制用工的劳动者可以与（）用人单位订立劳动合同，但是后订立的劳动不得影响先订立的劳动合同的履行
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从事非全日制用工的劳动者可以与一个或一个以上用人单位订立劳动合同，但是后订立的劳动不得影响先订立的劳动合同的履行。（）
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从事非全日制用工的劳动者可以与一个或一个以上用人单位订立劳动合同，但是后订立的劳动不得影响先订立的劳动合同的履行。（）
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用人单位应当在（）与劳动者订立劳动合同。
（单选题）
用人单位应当在（）与劳动者订立劳动合同。
