（单选题）
当员工有抱怨时，可以找一个单独的环境，让他无所顾忌地倾诉，网点负责人所需做的就是（）。
A说教
B批评
C记录
D倾听
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
网点在对个人任务绩效、能力、态度进行考核时，不用将部门绩效考核体现到员工绩效考核结果中，仅对单独个人考核即可。
（单选题）
当自己成熟度低于员工时，可采取（）的方式。
（单选题）
当自己成熟度大大高于员工时，可采取（）的方式。
（单选题）
网点负责人应该根据自己的成熟度与员工的成熟度之间的不同情况，采用不同的用权方式，当自己的成熟度低于员工时，最好采取以下哪一项方式？（）
（单选题）
网点负责人应该根据自己的成熟度与员工的成熟度之间的不同情况，采用不同的用权方式，当自己成熟度大大高于员工时，应采取以下哪一项方式？（）
（单选题）
在纾解情绪的方法中，找一个理解自己的人进行倾述属于（）。
（单选题）
网点负责人应该根据自己的成熟度与员工的成熟度之间的不同情况，采用不同的用权方式，当自己的成熟度略高于或与员工大体相当时，应采取以下哪一项方式？（）
（多选题）
给员工创造一个良好的空间包括（）。
（单选题）
如果出现的问题不是立即要解决的，要对员工进行一些有益的绩效反馈甚至批评可以选择（），员工比较乐于接受。
